我們總是想從別人那里取得經驗，但是我們也要明白一點，人生是你自己的，別人無法替你經歷和總結，小編給大家帶來了一篇文章，大家一起隨小編來看一下吧，希望能給大家一些感悟。
工作8年，跨越3個行業，悟出的職場道理何止百條千條。
要說篩選總結出哪些是發人深省，哪些是能避免后來者再走彎路，能讓一個人到而立之年是春風得意還是深陷困境窘迫的道理，我覺得無外乎以下三條：
一，要么忍，要么狠，要么滾！
我做第一份工作的時候，我的師傅整天嚷嚷：“職場不是你媽，不能事事慣著你！看得慣就看，看不慣就忍，實在忍不住就滾！”
話糙理不糙！
以前同部門的同事Z，作為部門的元老級人物，資歷老、貢獻大，部門經理出現空缺的時候，以為會非他莫屬。結果公司上層派下一個除比他年輕，比他能力強，比他學歷高，比他更會管理的人來。
之后，同事Z處處不配合，處處偷奸?；踔劣诼摻j部其他同事對抗新部門經理的領導。
“現在工作沒法干了，新來的領導只會瞎折騰！”
“公司的考核提拔也不公開透明，我們還拼個什么勁？”
“黑暗的辦公室政治，我實在忍不了，早晚我就要走！”
后來，我有一次實在忍不了了，說道：“既然你忍不了，為何不早作打算，換個環境唄！”
可他說，“哪那么容易換工作，這么多年了啥也不會，再說了，哪個公司離家近，加班少，偶爾請假還不扣錢！”
我一聲嘆息，無言以對。
后來幾年之后，我再與以前的同事，順便打聽Z的消息，聽說被公司辭退了！
是的，職場不是你家，不慣你的臭毛病，要想做個成熟的職場人，先收起你的臭脾氣！別自個把自個慣壞了！
二，沒人能給你清晰的職業規劃，未來發展如何全靠自己。
工作的本身就只是工作，至于有的人工作今年之后仍舊只能養家糊口，有的人卻能飛黃騰達，關鍵只能在于自己！
有人對工作敷衍了事，事事不求無功，但求無過。有人兢兢業業，承擔職責的同時也提高著自己！
同學A，畢業之后從事的工作，可說是勞模級的典范。同時從事于多份工作：白天物業維修，閑暇時網上炒股，周末商場電器促銷，晚上代駕，假期里送外賣，偶爾還送快遞。用他的話說，我恨不得自己有八條腿，八只手！
而立之年，仍是只解決溫飽！上有老下有小的年紀了，還在時刻擔心失業！
問他：“你有沒有想成為物業公司的星級維修師？”，答：“那需要看書，學習各種修理知識，我哪有時間看書啊?”
問他：“你有沒有正兒八經的學學炒股，做個證券咨詢師也不錯！”，答：“那需要考試，需要拿到證券資格證書，我哪有時間學習?。?rdquo;
其實，危機的出現，從來不是瞬間！任何人今天的處境都是由昨天的選擇造成的。
很多人都提“35歲現象”，沒有安全感，沒有選擇的機會！其實35歲左右的困境，在20歲的時候就出現了，只不過當時沒有發現，所以30歲的時候才會來勢更洶洶、更難以招架！
所以，剛開始工作的時候，就應該想好，你要做什么，該怎么做！如何培養自己的核心競爭力！
因為對于有實力的人，從來不缺少機會！也從不缺乏安全感，因為最大的安全感就是自己！
三，任何的實力都來源是積累和沉淀
工作之后，尤其是工作后的3-5年內，會面對形形色色的誘惑，而如果恰巧處在對自己現狀不滿意的時候，極容易被誘惑所吸引。
人生就是如此，你以為從一個漩渦逃離，其實另一個漩渦就在腳下！
——龍應臺
工作一段時間之后，固然會對工作內容感到枯燥；固然會對身邊的人際關系乏味；固然會向往外面的世界。
離開沒有錯，追逐更好的自己是每個人的本性！
可是，離開之前要想明白，是為了追逐更好的自己，還是僅僅因為逃避！
前一段世界，杭州90后女孩裸辭的新聞，網上傳的沸沸揚揚，鼓掌者有之，不屑著有之。
無意評論其對錯，只是提醒，每個人的離開都應該是為了換一個更好的臺階，體驗更好的生活，而不是一時的任性，讓自己的生活陷入窘迫中！
如果有夢就去追，但是希望每一次的逐夢，都是以實力為后盾，既有隨時離開的能力，也有停下來的智慧。
如果有實力就追求更高的臺階，如果沒有就安心的積蓄自己，除了積累和沉淀，沒其他接近可走！
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行
總結的道理千千萬，但終究你的人生是你自己的，別人無法替你經歷與總結！
愿你在工作中，不斷感受，不斷學習，不斷總結，然后及時糾正自己的路徑，實現你的人生價值！
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